Następca ma zostać wyłoniony w konkursie, a minimalne wymagania to wykształcenie wyższe, doświadczenie na stanowiskach kierowniczych w placówkach rodzinnych lub 3-letni staż pracy w pomocy społecznej i specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej. Mówi Radiu Weekend wicestarosta chojnicki Przemysław Biesek-Talewski:
- Praca w DPS, generalnie jak w sferze pomocy społecznej, to jest swego rodzaju powołanie, więc to musi być osoba z odpowiednimi predyspozycjami, ale oczywiście nie będzie pracowała jako wolontariusz. Zarząd, tak jak przy obecnym dyrektorze, prawdopodobnie zaoferuje wynagrodzenie rzędu 6 tys. zł brutto.
Przemysław Biesek-Talewski
Nazwisko nowego dyrektora DPS-u w Chojnicach powinniśmy poznać w połowie grudnia.
